职位描述
- 岗位职责:
1 在分管领导的带领下,组织新产品开发与试制,负责新产品试验、验证工作; 2 负责产品核心技术管理,组织制订重大技术决策和技术方案实施; 3 负责产品工艺方案制订与实施; 4 负责产品持续改进和技术降本工作; 5 负责技术管理体系的建设和维护,制定技术标准和相关流程; 6 监督管理下属各部的绩效考核工作; 7 负责管理下级岗位用人需求及任职资格并提交给总经理确认; 8 负责预算编制和管理工作。 9 完成上级领导临时交办的工作任务。
- 岗位任职要求:
最低学历 本科及以上 专业背景 汽车结构或 机械专业设计 最低工作经验 8年以上 职称及执业资质 中级及以上 知识与技能 1.熟练应用office等办公软件; 2.熟悉商用车产品整车冲压工艺、焊接工艺、涂装工艺和总装工艺; 3.熟悉新能源汽车产品研发、质量管理、生产制造等相关流程; 4.熟悉新能源产业相关政策、相关法律、法规; 5.对新能源汽车行业有较深理解,对技术发展趋势和管理现状具有准确的判断。 6.熟悉并能够指导技术体系建设; 7.具有较强的文字表达能力,言简意赅,行文流畅。 素质及能力 坚持原则,能够承受工作压力。 具有较强的问题分析能力和解决问题的能力; 具有较强的团队管理能力和创新能力 具有较高的执行能力。
职位发布者
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