职位描述
- 岗位职责:
1、 在公司常务副总经理直接领导下,全面负责公司销售管理工作,组建销售团队并组织完成年度销售指标; 2、 负责制定销售策略、提供销售方案,报公司领导审批后执行; 3、 协助公司常务副总经理制定商务政策并组织实施; 4、 负责大客户开发及销售渠道开发与管理工作; 5、 组织制定产品销售的各项管理制度,明确销售工作标准,建立健全销售管理网络,认真做好协调、指导、调度、检查、考核工作,有权对销售中违规行为批评指正督促整改; 6、 负责拟定营销人员激励政策,经批准后并对所属营销人员工作业绩进行评价考核; 7、 负责公司产品广告宣传资料制作、市场推广和宣传工作; 8、 负责公司产品展示会、经销商培训会等策划组织工作; 9、 负责市场营销中的售后服务和配件管理流程的制定和执行; 10、按时完成领导交办的其他工作任务。
- 岗位任职要求:
1、 在公司常务副总经理直接领导下,全面负责公司销售管理工作,组建销售团队并组织完成年度销售指标; 2、 负责制定销售策略、提供销售方案,报公司领导审批后执行; 3、 协助公司常务副总经理制定商务政策并组织实施; 4、 负责大客户开发及销售渠道开发与管理工作; 5、 组织制定产品销售的各项管理制度,明确销售工作标准,建立健全销售管理网络,认真做好协调、指导、调度、检查、考核工作,有权对销售中违规行为批评指正督促整改; 6、 负责拟定营销人员激励政策,经批准后并对所属营销人员工作业绩进行评价考核; 7、 负责公司产品广告宣传资料制作、市场推广和宣传工作; 8、 负责公司产品展示会、经销商培训会等策划组织工作; 9、 负责市场营销中的售后服务和配件管理流程的制定和执行; 10、按时完成领导交办的其他工作任务。
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