职位描述
- 岗位职责:
1.Recruitment and Staffing2.Compensation & Benefits1.Employee Relations 2.Communication 3 Quality and Standardsi. Coordinate and maintain ISO TS16949, EMS and quality related documentations. ii. Assist in improving and promoting of quality awareness and responsibility to all employees. 4.Other duties as assigned by immediate superior or departmental head from time to time.
- 岗位任职要求:
Junior college degree or above with 1-2 years working experience or Cert. in Human Resource Management or equivalent. Good command of both English and Chinese.
职位发布者
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